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5 Dimensionen der Persönlichkeit (5DDP)

5 Dimensionen der Persönlichkeit (5DDP)

Gesamtsatz

ArtNr.: 3775.00
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Was wird durch das Verfahren erfasst?
Der 5DDP ist ein innovatives Instrument zur Messung der fünf Superfaktoren der Persönlichkeit. Er wurde von Personalexperten für die Anwendung im täglichen Personalgeschäft entwickelt. Der Test ermöglicht eine zuverlässige und gültige Beschreibung von Schlüsselqualifikationen, die Identifikation der Persönlichkeitsstruktur und die Bestimmung der Ausprägung von im beruflichen Alltag geforderten Soft Skills.

Die Informationen, die der 5DDP liefert, können u. a. für folgende Aufgaben genutzt werden:

  • Personalbeurteilung
  • Analyse von Schlüsselqualifikationen
  • Personal- und Potenzialentwicklung
  • Coaching- und Beratungsgespräche
  • Karriereplanung
  • Verifikation von Beobachtungsurteilen


Wie ist der Test konzipiert?
Der 5DDP besteht aus 125 Adjektiven, die durch die Testperson mit Hilfe einer Skala darauf hin eingeschätzt werden müssen, in welchem Ausmaß sie auf die eigene Persönlichkeit zutreffen.

Die Bearbeitungszeit für die 125 Aufgaben liegt in der Regel bei nur 10 bis 15 Minuten. Die Resultate des 5DDP können schnell und unkompliziert in die tägliche Personalarbeit einfließen: Der Ergebnisbericht liefert ein verständliches, eindeutiges Persönlichkeitsstrukturprofil und inhaltlich aussagekräftige Textmodule. Die Ergebnisinterpretation orientiert sich -je nach Zielsetzung und Einsatzort des 5DDP- an berufsbezogenen oder klassischen Konstruktbeschreibungen.

Kurz und knapp
Der 5DDP kann für Personen im Alter von 16 bis 65+ Jahren als Einzel- und Gruppentest in Papier-Bleistift-Form durchgeführt werden. Die Auswertung erfolgt computergestützt über das Internet.

Die Reliabilität der fünf Subskalen liegt im Bereich von .92 bis .94 (Cronbachs Alpha) bzw. .93 bis .95 (Split-half). Die inhaltliche, konvergente und divergente Validität konnte bestätigt werden (z. B. mit Hilfe von BIP, NEO-PI-R, KT, FRT, IBF-S).

Als Normmaßstäbe liegen Standard-Nine- und T-Werte vor (N = 2.023).

http://5ddp.pearsonassessment.de

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